“方”即方子、方法?！胺桨浮?，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了，希望能夠幫助到大家。

掃黃打非工作實施方案最新篇一

一、指導思想

以黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神為指導，按照“開展‘掃黃打非’，抵制低俗現(xiàn)象”總體要求，深入推進“掃黃打非”進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進街道、進農(nóng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進景點，推動“掃黃打非”工作扎根基層，做到有人抓、有人管、有成效，切實維護意識形態(tài)安全和文化安全。

二、工作目標

完善鎮(zhèn)村“掃黃打非”工作責任制，加強人、財、物保障，將“掃黃打非”工作納入美好鄉(xiāng)村、精神文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、社會治安綜合治理等總體工作中進行統(tǒng)一部署安排，統(tǒng)一檢查考核，充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村等基層黨政組織和群眾自治組織的作用，使基層“掃黃打非”工作真正做到有人抓、有人管、有成效，夯實“掃黃打非”工作基礎(chǔ)，不斷提升我鎮(zhèn)“掃黃打非”工作水平。積極開展形式多樣的宣傳教育活動。用先進文化占領(lǐng)基層思想文化陣地，不斷提高廣大群眾對“掃黃打非”的思想認識，組織發(fā)動群眾自覺投身到“掃黃打非”工作中來，營造健康、清朗、文明的文化環(huán)境，不斷提升“掃黃打非”工作實效、長效。

三、主要任務(wù)

1、完善“掃黃打非”工作機制，建立健全鎮(zhèn)、村“掃黃打非”工作機構(gòu)。

2、推進文化市場管理和“掃黃打非”網(wǎng)格化管理。依托現(xiàn)有的社會治安綜合治理機構(gòu)，將文化市場和“掃黃打非”工作納入社會治安綜合治理網(wǎng)格化管理，完善“一站三員”隊伍，即每個村設(shè)立一個工作站，各自然村配備聯(lián)絡(luò)員、中小學校配備信息員、發(fā)揮“五老”、社會積極人士建立社會監(jiān)督員。

3、建立健全“掃黃打非”宣傳教育、巡查報告、聯(lián)防協(xié)作、例會研究、業(yè)務(wù)學習、責任追究等工作制度。

4、開展宣傳教育，提高基層群眾思想認識。按照“六個一”的方式開展宣傳教育，即開辟一個宣傳欄，宣傳信息動態(tài)，公布“掃黃打非”舉報電話;制作一套宣傳板面，懸掛或張貼到各村，以案說法;設(shè)立一個圖書專柜，在文化站、農(nóng)家書屋設(shè)立一個未成年人優(yōu)秀讀物專柜;設(shè)定一個宣傳日，在每年的“3.18”文化市場法治宣傳日、“4.26”世界知識產(chǎn)權(quán)日前后，集中開展“掃黃打非”法治宣傳日活動;充分利用好“學習強國”、“百姓文化云”等平臺結(jié)合科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)、文化送戲進萬家等活動，開展“掃黃打非”文藝宣傳。

四、組織機構(gòu)

成立以黨委副書記、鎮(zhèn)長為組長，黨委副書記、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)委員為副組長，司法所、派出所、工商所、綜治辦、文化站、中小學負責人、各村黨支部書記為成員的“掃黃打非”工作領(lǐng)導小組。同時領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)綜治辦，辦公室主任負責“掃黃打非”日常工作。

五、工作要求

1、高度重視，加強領(lǐng)導。各村、各單位將“掃黃打非”工作列入重要議事日程，制定“掃黃打非”具體工作計劃，建立健全各項工作制度，切實做到領(lǐng)導到位、措施到位、人員到位、經(jīng)費到位、責任到位。

2、精心組織，扎實推進。實行分類指導，有計劃、有步驟推進“掃黃打非”工作。

3、廣泛宣傳，營造氛圍。充分發(fā)揮文化站、農(nóng)家書屋、文化廣場等公共文化服務(wù)設(shè)施作用，開展群眾喜聞樂見的群眾性文化活動，普及“掃黃打非”政策知識，使“掃黃打非”知識、法規(guī)、政策進村入戶，深入人心。發(fā)揮共青團、婦聯(lián)等群團組織網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢和橋梁紐帶作用，通過開展“大手拉小手關(guān)愛留守兒童”、優(yōu)秀圖書選讀等活動，積極推進“掃黃打非”

宣教引領(lǐng)工作，抵御有害思想、文化對青少年及基層群眾的侵蝕，弘揚社會主義先進文化，做強“掃黃打非”正能量文化支撐。利用多種宣傳方式，動員更多力量，營造人人了解、全社會支持、主動參與“掃黃打非”進基層工作的良好氛圍。

掃黃打非工作實施方案最新篇二

各村委會、各相關(guān)單位:

“掃黃打非”是黨中央賦予各級黨委政府的一項政治任務(wù)，是宣傳思想工作的重要組成部分，事關(guān)黨的執(zhí)政地位，事關(guān)國家意識形態(tài)安全、政治安全和文化安全。為進一步夯實“掃黃打非”工作基礎(chǔ)，鞏固提升“掃黃打非”進基層建設(shè)成果，更好地發(fā)揮基層組織在“掃黃打非”工作中的重要作用，根據(jù)第三十次全國和省、市、縣“掃黃打非”工作會議精神以及中共xx省委宣傳部等十部門《關(guān)于印發(fā)〈xx省深入推進“掃黃打非”進基層工作方案〉的通知》（閩掃黃打非辦聯(lián)〔2016〕3號）、《三明市“掃黃打非”領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于深入推進“掃黃打非”進基層的實施意見》（明掃黃打非〔2017〕4號）及縣沙委辦發(fā)〔2017〕7號文件要求，現(xiàn)就我鎮(zhèn)深入推進“掃黃打非”進基層工作提出如下實施意見：

一、指導思想

深入貫徹習近平總書記關(guān)于做好意識形態(tài)工作的系列重要講話精神，按照黨的十八大開展“掃黃打非”，抵制低俗現(xiàn)象的要求，著眼全面建成覆蓋城鄉(xiāng)、條塊結(jié)合的基層“掃黃打非”網(wǎng)格化服務(wù)管理體系，鞏固提升“掃黃打非”進基層建設(shè)成果，深入推進“掃黃打非”進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進企業(yè)、進學校、進網(wǎng)站、等，不斷完善“掃黃打非”進基層體制機制，不斷創(chuàng)新“掃黃打非”進基層方式方法，不斷夯實“掃黃打非”工作基礎(chǔ)，確保“掃黃打非”有人抓、有人管、有成效。

二、實施范圍

在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進一步加強鎮(zhèn)、村兩級“掃黃打非”工作機構(gòu)，不斷拓展“掃黃打非”進基層領(lǐng)域，進村、進企業(yè)、進學校、進網(wǎng)站等。

三、實施內(nèi)容

㈠進一步加強基層“掃黃打非”機構(gòu)建設(shè)

1.按照“有辦公地點、有人員力量、有經(jīng)費保障、有宣傳專欄、有舉報電話、有工作臺賬”的“六個有”標準，進一步健全組織，落實保障，完善制度。

2.鎮(zhèn)已及時建立“掃黃打非”聯(lián)絡(luò)站領(lǐng)導小組，辦公室地點設(shè)在文化站，辦公室主任由李鈺兼任。制定了工作制度，切實負起“掃黃打非”工作責任，切實履行好職責。鎮(zhèn)還要建立一支“掃黃打非”義務(wù)監(jiān)督員隊伍。義務(wù)監(jiān)督員可選聘有工作責任感、熟悉情況的退休人員、復退軍人和保安、保潔、青年志愿者等擔任，協(xié)助有關(guān)部門對文化市場進行監(jiān)督。

3.各村落實一名“掃黃打非”義務(wù)聯(lián)絡(luò)員?？捎晌幕瘏f(xié)管員、市場義務(wù)監(jiān)督員等兼任，負責做好本村居“掃黃打非”協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和監(jiān)督等工作。

㈡進一步拓展“掃黃打非”進基層領(lǐng)域

1.全面推進“掃黃打非”進企業(yè)。一落實企業(yè)負責人為“掃黃打非”第一責任人，設(shè)立“掃黃打非”宣傳欄，公布“掃黃打非”舉報電話（舉報電話：5636221），開展“掃黃打非”宣傳教育。二是進快遞企業(yè)，深入開展寄遞渠道“掃黃打非”工作，設(shè)立快遞企業(yè)“掃黃打非”工作點，做好實名收寄、開箱驗視，杜絕“涉黃涉非”出版物進入寄遞渠道。此項日常工作由文化站具體指定專人負責落實

2.推動“掃黃打非”工作進網(wǎng)站。落實網(wǎng)站負責人是網(wǎng)站“掃黃打非”第一責任人，建立內(nèi)容審核隊伍，落實網(wǎng)站“先審后發(fā)”等相關(guān)制度，落實網(wǎng)站首頁建立“掃黃打非”宣傳語，強化行業(yè)自律，切實履行社會責任。

3.推動“掃黃打非”工作進校園。將校園內(nèi)“掃黃打非”宣傳教育與校園周邊整治結(jié)合，與開展“護苗”專項行動和“綠書簽”系列宣傳活動結(jié)合，向?qū)W生普及“掃黃打非”基本知識，增強防范辨別能力。

以上拓展推進工作，要確保“掃黃打非”的宣傳、制度、責任落實到相關(guān)行政村、企業(yè)、網(wǎng)站、校園等。

四、工作措施

㈠鞏固提升“五個一”項目。即：辦好一個“掃黃打非”宣傳專欄；設(shè)立一個未成年人優(yōu)秀讀物專柜；制定一條“掃黃打非”村規(guī)民約（公約）；落實一套“掃黃打非”工作制度；明確一名“掃黃打非”分管領(lǐng)導。各級各有關(guān)部門開展深入推進“掃黃打非”進基層工作，要在原有基礎(chǔ)上鞏固、提升、深化，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，進一步完善工作機制，確保取得新成效。

㈡整合基層工作資源。積極推動“掃黃打非”工作納入社會治安綜合治理平臺，納入網(wǎng)格化管理，實現(xiàn)重點工作聯(lián)動、突出問題聯(lián)治、平安基層聯(lián)創(chuàng)。充分利用文化館、綜合文化站、文化室及農(nóng)家書屋等公共文化設(shè)施的重要作用，推進“掃黃打非”進基層。切實發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)橋梁紐帶作用，發(fā)揮青年志愿者、巾幗志愿者隊伍作用，助力“掃黃打非”，抵御有害思想，掃除文化垃圾。

㈢健全基層工作機制。認真落實我鎮(zhèn)多年來堅持的基層“掃黃打非”宣傳教育、巡查報告、聯(lián)防協(xié)作、獎勵舉報、責任追究等五項制度，切實加強基層“掃黃打非”信息報送機制和工作考評機制，著力在日常督查中下功夫，不斷推動基層“掃黃打非”工作的落實。

㈣開展宣傳教育活動。征集“掃黃打非”宣傳作品，編發(fā)各類宣傳品，設(shè)置宣傳欄、宣傳墻，制播廣播電視專題節(jié)目和公益宣傳廣告，挑選優(yōu)秀文藝節(jié)目進基層演出，組織正版圖書在學校展銷，開展讀書會、品詩會、以案施教等活動，充分運用好各種載體和媒介深入做好“掃黃打非”宣傳工作，大力弘揚先進文化，大力宣傳社會主義核心價值觀，傳播正能量，擠占黃非流毒和其它文化垃圾的存在空間，提高人民群眾的“掃黃打非”意識，增強民眾對“掃黃打非”工作的支持和理解，使“掃黃打非”工作深入人心。計劃在6月份上街開展“掃黃打非”咨詢宣傳專項活動

五、工作要求

㈠提高認識，加強領(lǐng)導。“掃黃打非”是黨管意識形態(tài)的重要抓手，是宣傳思想工作的重要組成部分，處在意識形態(tài)斗爭前沿?！皰唿S打非”的重點在基層，難點在基層，薄弱環(huán)節(jié)也在基層。深入推進“掃黃打非”進基層，是鞏固意識形態(tài)和宣傳思想陣地的有效途徑，是維護群眾利益的重要措施，是確保“掃黃打非”生命力的根本保障。各級各有關(guān)部門要高度重視，切實把深入推進“掃黃打非”進基層作為黨委（黨組）落實意識形態(tài)工作責任制的一項重要工作，做到經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，反復抓、抓反復，確保“掃黃打非”工作在基層落實，以實際行動和成效為黨的十九大召開營造良好的社會文化環(huán)境。

㈡注重實效，強化考核。各級各有關(guān)部門要因地制宜，區(qū)別對待，分類指導；要堅持實事求是，緊緊圍繞本轄區(qū)本行業(yè)工作特點，積極適應新形勢新任務(wù)，轉(zhuǎn)變思想觀念，在不斷完善、鞏固提升上下功夫，在創(chuàng)新體制機制、方式方法上想辦法，不斷增強“掃黃打非”進基層工作實效。2017年7月份前，確?；鶎印皰唿S打非”機構(gòu)建設(shè)基本到位，拓展進基層領(lǐng)域示范點工作基本鋪開。2017年底，確?；鶎印皰唿S打非”機構(gòu)建設(shè)全覆蓋，拓展進基層工作有卓有成效。省里將于2017年6月份和12月份，組織督導組對各地開展深入推進“掃黃打非”進基層工作進行考核，考核結(jié)果將納入黨委（黨組）意識形態(tài)責任制考評、文明城市（縣城、城區(qū)）創(chuàng)建、綜治考評和績效評估等指標體系。請各村、各相關(guān)單位和“掃黃打非”領(lǐng)導小組成員單位于2017年4月底前將成立本級本單位“掃黃打非”聯(lián)絡(luò)站（辦公室）的文件和“掃黃打非”聯(lián)絡(luò)員登記表（附件）以及村“掃黃打非”聯(lián)絡(luò)員登記表（由鎮(zhèn)文化站及時收集及報送）、2017年11月前將深化“掃黃打非”進基層工作總結(jié)報送縣“掃黃打非”領(lǐng)導小組辦公室（縣文廣局）。

掃黃打非工作實施方案最新篇三

全國“掃黃打非”基層站點建設(shè)現(xiàn)場會在合肥召開進一步推進“掃黃打非”基層站點規(guī)范化標準化建設(shè)

7月3日，全國“掃黃打非”辦公室在安徽合肥召開“掃黃打非”基層站點建設(shè)現(xiàn)場會，回顧總結(jié)“掃黃打非”進基層工作成效和經(jīng)驗，進一步推進基層站點建設(shè)的規(guī)范化、標準化。中央宣傳部副部長梁言順參加會議并講話。安徽省委常委、宣傳部長、省“掃黃打非”領(lǐng)導小組組長虞愛華出席會議并致辭。

會議認為，“掃黃打非”進基層工作開展3年多來，各地各有關(guān)部門主動擔當作為，積極探索創(chuàng)新，著力從“掃黃打非”聲音進基層、職責進基層、成效進基層三個方面，使工作力量向基層延伸。目前，全國已建成“掃黃打非”基層站點54.8萬個，創(chuàng)建全國“掃黃打非”進基層示范點400個、示范標兵30個，基層“掃黃打非”日常監(jiān)管力量日益壯大，基層線索發(fā)現(xiàn)和協(xié)助辦案能力持續(xù)提高，群眾參與支持“掃黃打非”的熱情也顯著攀升，“掃黃打非”進基層的成效已初步顯現(xiàn)。

會議指出，推動“掃黃打非”進基層，是落實習近平總書記關(guān)于加強基層工作重要思想的有力舉措，要把“掃黃打非”基層站點打造成黨密切聯(lián)系群眾、全心服務(wù)基層的新載體，鞏固基層政權(quán)、完善基層治理的新平臺;是鞏固基層意識形態(tài)陣地的有效抓手，要強化基層黨委政府對貫徹落實意識形態(tài)工作責任制重大意義的認識，守好陣地、把好關(guān)口，堅決打擊掃除各類非法出版物和文化垃圾，有力維護基層意識形態(tài)安全和文化安全;是宣傳思想工作服務(wù)引領(lǐng)群眾的重要平臺，要傾聽群眾呼聲和感受，及時發(fā)現(xiàn)、穩(wěn)妥解決群眾反映強烈問題，在扎根基層中服務(wù)基層、在服務(wù)群眾中引領(lǐng)群眾;是新時期宣傳思想隊伍增強“四力”的必要途徑，要讓隊伍在基層實踐中鍛造過硬本領(lǐng)，動員更多社會力量參與到“掃黃打非”工作中。

會議要求，當前和今后一段時間推進“掃黃打非”進基層，要總結(jié)安徽等地“掃黃打非”基層站點建設(shè)運行的經(jīng)驗，結(jié)合規(guī)范化標準化建設(shè)要求，重點抓好四個方面工作，一是進一步完備工作體系，始終把握“中央統(tǒng)籌部署、省級負總責、市級抓推進、縣級抓落實”的總原則;二是進一步健全工作隊伍，著力打造專職、兼職以及群眾和志愿者“三支隊伍”，特別要注重發(fā)揮好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)和村黨政干部、文化館(站)工作人員，“掃黃打非”監(jiān)督員、信息員、網(wǎng)格員、聯(lián)絡(luò)員以及其他志愿者的作用并加強培訓;三是進一步夯實工作基礎(chǔ)，必須做到標識明顯、人員到位、職責明確，有切實可行的工作制度和要求，設(shè)立相對固定、面向群眾的宣傳設(shè)施，有條件的應開設(shè)面向群眾的微博、微信公眾號等新媒體平臺，順暢舉報電話或其他接受舉報監(jiān)督的渠道;四是進一步密切工作銜接，切實把“掃黃打非”工作開展與社會治安綜合治理、精神文明建設(shè)、公共文化服務(wù)平臺特別是與建設(shè)新時代文明實踐中心試點建設(shè)等重大決策部署相結(jié)合，借用平臺、主動融入，相互推進，形成長效機制，切實發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)的橋梁紐帶作用，利用城鄉(xiāng)群團組織網(wǎng)絡(luò)和基層陣地推進“掃黃打非”工作。

會議強調(diào)，雖然“掃黃打非”進基層工作整體進展有序，但一些地方仍存在認識不到位、工作不深入、成效不平衡等問題，要提高思想認識，力戒形式主義，始終堅持問題導向和效果導向，堅持抓、抓到底、抓出成效;要抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，緊扣重點推進，緊緊抓住監(jiān)管職責、機構(gòu)隊伍、考核評價、基礎(chǔ)保障、宣傳引導等環(huán)節(jié)，推動工作下沉、措施下沉、成效下沉，突出重點地區(qū)、重點行業(yè)、重點部位、重點任務(wù)，確保實現(xiàn)“今年完成基層站點總量占比不少于80%”的任務(wù);要突出問題導向，不斷開拓創(chuàng)新，探索“掃黃打非”進基層工作方式，創(chuàng)造出符合本地實際，適用于不同類型基層組織不同特點的“掃黃打非”進基層模式，干出自己的特色，打造自己的亮點，形成自己的經(jīng)驗。

會議期間，全國31個省(區(qū)、市)和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團“掃黃打非”辦公室相關(guān)負責同志實地考察了合肥市、巢湖市部分社區(qū)、街道、鎮(zhèn)、村“掃黃打非”基層站點建設(shè)和工作開展情況。安徽、甘肅、北京、廣東、浙江、內(nèi)蒙古等省(區(qū)、市)代表作了交流發(fā)言。中央政法委、民政部相關(guān)部門負責同志就“掃黃打非”進基層提出工作要求。會議由中央宣傳部反非法反違禁局局長、全國“掃黃打非”工作小組辦公室專職副主任薛松巖主持，教育部、公安部、國家市場監(jiān)督管理總局及共青團中央相關(guān)部門負責同志出席會議。(宣文)

掃黃打非工作實施方案最新篇四

為全面貫徹落實中央、省、市、縣 “掃黃打非”有關(guān)文件和會議精神，進一步加強我鎮(zhèn)文化市場監(jiān)管，凈化文化環(huán)境，維護意識形態(tài)安全，促進社會和諧穩(wěn)定。經(jīng)研究，制訂2019年方集鎮(zhèn)“掃黃打非”工作實施方案。

一、指導思想

以黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神為指導，按照“開展‘掃黃打非’，抵制低俗現(xiàn)象”總體要求，深入推進“掃黃打非”進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進街道、進農(nóng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進景點，推動“掃黃打非”工作扎根基層，做到有人抓、有人管、有成效，切實維護意識形態(tài)安全和文化安全。

二、工作目標

完善鎮(zhèn)村“掃黃打非”工作責任制，加強人、財、物保障，將“掃黃打非”工作納入美好鄉(xiāng)村、精神文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、社會治安綜合治理等總體工作中進行統(tǒng)一部署安排，統(tǒng)一檢查考核，充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村等基層黨政組織和群眾自治組織的作用，使基層“掃黃打非”工作真正做到有人抓、有人管、有成效，夯實“掃黃打非”工作基礎(chǔ)，不斷提升我鎮(zhèn)“掃黃打非”工作水平。積極開展形式多樣的宣傳教育活動。用先進文化占領(lǐng)基層思想文化陣地，不斷提高廣大群眾對“掃黃打非”的思想認識，組織發(fā)動群眾自覺投身到“掃黃打非”工作中來，營造健康、清朗、文明的文化環(huán)境，不斷提升“掃黃打非”工作實效、長效。

三、主要任務(wù)

1、完善“掃黃打非”工作機制，建立健全鎮(zhèn)、村“掃黃打非”工作機構(gòu)。

2、推進文化市場管理和“掃黃打非”網(wǎng)格化管理。依托現(xiàn)有的社會治安綜合治理機構(gòu)，將文化市場和“掃黃打非”工作納入社會治安綜合治理網(wǎng)格化管理，完善“一站三員”隊伍，即每個村設(shè)立一個工作站，各自然村配備聯(lián)絡(luò)員、中小學校配備信息員、發(fā)揮“五老”、社會積極人士建立社會監(jiān)督員。

3、建立健全“掃黃打非”宣傳教育、巡查報告、聯(lián)防協(xié)作、例會研究、業(yè)務(wù)學習、責任追究等工作制度。

4、開展宣傳教育，提高基層群眾思想認識。按照“六個一”的方式開展宣傳教育，即開辟一個宣傳欄，宣傳信息動態(tài)，公布“掃黃打非”舉報電話；制作一套宣傳板面，懸掛或張貼到各村，以案說法；設(shè)立一個圖書專柜，在文化站、農(nóng)家書屋設(shè)立一個未成年人優(yōu)秀讀物專柜；設(shè)定一個宣傳日，在每年的“3.18”文化市場法治宣傳日、“4.26”世界知識產(chǎn)權(quán)日前后，集中開展“掃黃打非”法治宣傳日活動；充分利用好“學習強國”、“百姓文化云”等平臺結(jié)合科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)、文化送戲進萬家等活動，開展“掃黃打非”文藝宣傳。

四、組織機構(gòu)

成立以黨委副書記、鎮(zhèn)長為組長，黨委副書記、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)委員為副組長，司法所、派出所、工商所、綜治辦、文化站、中小學負責人、各村黨支部書記為成員的“掃黃打非”工作領(lǐng)導小組。同時領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)綜治辦，辦公室主任負責“掃黃打非”日常工作。

五、工作要求

1、高度重視，加強領(lǐng)導。各村、各單位將“掃黃打非”工作列入重要議事日程，制定“掃黃打非”具體工作計劃，建立健全各項工作制度，切實做到領(lǐng)導到位、措施到位、人員到位、經(jīng)費到位、責任到位。

2、精心組織，扎實推進。實行分類指導，有計劃、有步驟推進“掃黃打非”工作。

3、廣泛宣傳，營造氛圍。充分發(fā)揮文化站、農(nóng)家書屋、文化廣場等公共文化服務(wù)設(shè)施作用，開展群眾喜聞樂見的群眾性文化活動，普及“掃黃打非”政策知識，使“掃黃打非”知識、法規(guī)、政策進村入戶，深入人心。發(fā)揮共青團、婦聯(lián)等群團組織網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢和橋梁紐帶作用，通過開展“大手拉小手關(guān)愛留守兒童”、優(yōu)秀圖書選讀等活動，積極推進“掃黃打非”

宣教引領(lǐng)工作，抵御有害思想、文化對青少年及基層群眾的侵蝕，弘揚社會主義先進文化，做強“掃黃打非”正能量文化支撐。利用多種宣傳方式，動員更多力量，營造人人了解、全社會支持、主動參與“掃黃打非”進基層工作的良好氛圍。

掃黃打非工作實施方案最新篇五

㈠進一步加強基層“掃黃打非”機構(gòu)建設(shè)

1.按照“有辦公地點、有人員力量、有經(jīng)費保障、有宣傳專欄、有舉報電話、有工作臺賬”的“六個有”標準，進一步健全組織，落實保障，完善制度。

2.鎮(zhèn)已及時建立“掃黃打非”聯(lián)絡(luò)站領(lǐng)導小組，辦公室地點設(shè)在文化站，辦公室主任由李鈺兼任。制定了工作制度，切實負起“掃黃打非”工作責任，切實履行好職責。鎮(zhèn)還要建立一支“掃黃打非”義務(wù)監(jiān)督員隊伍。義務(wù)監(jiān)督員可選聘有工作責任感、熟悉情況的退休人員、復退軍人和保安、保潔、青年志愿者等擔任，協(xié)助有關(guān)部門對文化市場進行監(jiān)督。

3.各村落實一名“掃黃打非”義務(wù)聯(lián)絡(luò)員?？捎晌幕瘏f(xié)管員、市場義務(wù)監(jiān)督員等兼任，負責做好本村居“掃黃打非”協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和監(jiān)督等工作。

㈡進一步拓展“掃黃打非”進基層領(lǐng)域

1.全面推進“掃黃打非”進企業(yè)。一落實企業(yè)負責人為“掃黃打非”第一責任人，設(shè)立“掃黃打非”宣傳欄，公布“掃黃打非”舉報電話（舉報電話：5636221），開展“掃黃打非”宣傳教育。二是進快遞企業(yè)，深入開展寄遞渠道“掃黃打非”工作，設(shè)立快遞企業(yè)“掃黃打非”工作點，做好實名收寄、開箱驗視，杜絕“涉黃涉非”出版物進入寄遞渠道。此項日常工作由文化站具體指定專人負責落實

2.推動“掃黃打非”工作進網(wǎng)站。落實網(wǎng)站負責人是網(wǎng)站“掃黃打非”第一責任人，建立內(nèi)容審核隊伍，落實網(wǎng)站“先審后發(fā)”等相關(guān)制度，落實網(wǎng)站首頁建立“掃黃打非”宣傳語，強化行業(yè)自律，切實履行社會責任。

3.推動“掃黃打非”工作進校園。將校園內(nèi)“掃黃打非”宣傳教育與校園周邊整治結(jié)合，與開展“護苗”專項行動和“綠書簽”系列宣傳活動結(jié)合，向?qū)W生普及“掃黃打非”基本知識，增強防范辨別能力。

以上拓展推進工作，要確?！皰唿S打非”的宣傳、制度、責任落實到相關(guān)行政村、企業(yè)、網(wǎng)站、校園等。

掃黃打非工作實施方案最新篇六

各村委會、各相關(guān)單位:

“掃黃打非”是黨中央賦予各級黨委政府的一項政治任務(wù)，是宣傳思想工作的重要組成部分，事關(guān)黨的執(zhí)政地位，事關(guān)國家意識形態(tài)安全、政治安全和文化安全。為進一步夯實“掃黃打非”工作基礎(chǔ)，鞏固提升“掃黃打非”進基層建設(shè)成果，更好地發(fā)揮基層組織在“掃黃打非”工作中的重要作用，根據(jù)第三十次全國和省、市、縣“掃黃打非”工作會議精神以及中共福建省委宣傳部等十部門《關(guān)于印發(fā)〈福建省深入推進“掃黃打非”進基層工作方案〉的通知》(閩掃黃打非辦聯(lián)〔2016〕3號)、《三明市“掃黃打非”領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于深入推進“掃黃打非”進基層的實施意見》(明掃黃打非〔2017〕4號)及縣沙委辦發(fā)〔2017〕7號文件要求，現(xiàn)就我鎮(zhèn)深入推進“掃黃打非”進基層工作提出如下實施意見：

一、指導思想

深入貫徹習近平總書記關(guān)于做好意識形態(tài)工作的系列重要講話精神，按照黨的十八大開展“掃黃打非”，抵制低俗現(xiàn)象的要求，著眼全面建成覆蓋城鄉(xiāng)、條塊結(jié)合的基層“掃黃打非”網(wǎng)格化服務(wù)管理體系，鞏固提升“掃黃打非”進基層建設(shè)成果，深入推進“掃黃打非”進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進企業(yè)、進學校、進網(wǎng)站、等，不斷完善“掃黃打非”進基層體制機制，不斷創(chuàng)新“掃黃打非”進基層方式方法，不斷夯實“掃黃打非”工作基礎(chǔ)，確?！皰唿S打非”有人抓、有人管、有成效。

二、實施范圍

在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進一步加強鎮(zhèn)、村兩級“掃黃打非”工作機構(gòu)，不斷拓展“掃黃打非”進基層領(lǐng)域，進村、進企業(yè)、進學校、進網(wǎng)站等。

三、實施內(nèi)容

㈠進一步加強基層“掃黃打非”機構(gòu)建設(shè)

1.按照“有辦公地點、有人員力量、有經(jīng)費保障、有宣傳專欄、有舉報電話、有工作臺賬”的“六個有”標準，進一步健全組織，落實保障，完善制度。

2.鎮(zhèn)已及時建立“掃黃打非”聯(lián)絡(luò)站領(lǐng)導小組，辦公室地點設(shè)在文化站，辦公室主任由李鈺兼任。制定了工作制度，切實負起“掃黃打非”工作責任，切實履行好職責。鎮(zhèn)還要建立一支“掃黃打非”義務(wù)監(jiān)督員隊伍。義務(wù)監(jiān)督員可選聘有工作責任感、熟悉情況的退休人員、復退軍人和保安、保潔、青年志愿者等擔任，協(xié)助有關(guān)部門對文化市場進行監(jiān)督。

3.各村落實一名“掃黃打非”義務(wù)聯(lián)絡(luò)員?？捎晌幕瘏f(xié)管員、市場義務(wù)監(jiān)督員等兼任，負責做好本村居“掃黃打非”協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和監(jiān)督等工作。

㈡進一步拓展“掃黃打非”進基層領(lǐng)域

1.全面推進“掃黃打非”進企業(yè)。一落實企業(yè)負責人為“掃黃打非”第一責任人，設(shè)立“掃黃打非”宣傳欄，公布“掃黃打非”舉報電話(舉報電話：5636221)，開展“掃黃打非”宣傳教育。二是進快遞企業(yè)，深入開展寄遞渠道“掃黃打非”工作，設(shè)立快遞企業(yè)“掃黃打非”工作點，做好實名收寄、開箱驗視，杜絕“涉黃涉非”出版物進入寄遞渠道。此項日常工作由文化站具體指定專人負責落實

2.推動“掃黃打非”工作進網(wǎng)站。落實網(wǎng)站負責人是網(wǎng)站“掃黃打非”第一責任人，建立內(nèi)容審核隊伍，落實網(wǎng)站“先審后發(fā)”等相關(guān)制度，落實網(wǎng)站首頁建立“掃黃打非”宣傳語，強化行業(yè)自律，切實履行社會責任。

3.推動“掃黃打非”工作進校園。將校園內(nèi)“掃黃打非”宣傳教育與校園周邊整治結(jié)合，與開展“護苗”專項行動和“綠書簽”系列宣傳活動結(jié)合，向?qū)W生普及“掃黃打非”基本知識，增強防范辨別能力。

以上拓展推進工作，要確?！皰唿S打非”的宣傳、制度、責任落實到相關(guān)行政村、企業(yè)、網(wǎng)站、校園等。

四、工作措施

㈠鞏固提升“五個一”項目。即：辦好一個“掃黃打非”宣傳專欄;設(shè)立一個未成年人優(yōu)秀讀物專柜;制定一條“掃黃打非”村規(guī)民約(公約);落實一套“掃黃打非”工作制度;明確一名“掃黃打非”分管領(lǐng)導。各級各有關(guān)部門開展深入推進“掃黃打非”進基層工作，要在原有基礎(chǔ)上鞏固、提升、深化，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，進一步完善工作機制，確保取得新成效。

㈡整合基層工作資源。積極推動“掃黃打非”工作納入社會治安綜合治理平臺，納入網(wǎng)格化管理，實現(xiàn)重點工作聯(lián)動、突出問題聯(lián)治、平安基層聯(lián)創(chuàng)。充分利用文化館、綜合文化站、文化室及農(nóng)家書屋等公共文化設(shè)施的重要作用，推進“掃黃打非”進基層。切實發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)橋梁紐帶作用，發(fā)揮青年志愿者、巾幗志愿者隊伍作用，助力“掃黃打非”，抵御有害思想，掃除文化垃圾。

㈢健全基層工作機制。認真落實我鎮(zhèn)多年來堅持的基層“掃黃打非”宣傳教育、巡查報告、聯(lián)防協(xié)作、獎勵舉報、責任追究等五項制度，切實加強基層“掃黃打非”信息報送機制和工作考評機制，著力在日常督查中下功夫，不斷推動基層“掃黃打非”工作的落實。

㈣開展宣傳教育活動。征集“掃黃打非”宣傳作品，編發(fā)各類宣傳品，設(shè)置宣傳欄、宣傳墻，制播廣播電視專題節(jié)目和公益宣傳廣告，挑選優(yōu)秀文藝節(jié)目進基層演出，組織正版圖書在學校展銷，開展讀書會、品詩會、以案施教等活動，充分運用好各種載體和媒介深入做好“掃黃打非”宣傳工作，大力弘揚先進文化，大力宣傳社會主義核心價值觀，傳播正能量，擠占黃非流毒和其它文化垃圾的存在空間，提高人民群眾的“掃黃打非”意識，增強民眾對“掃黃打非”工作的支持和理解,使“掃黃打非”工作深入人心。計劃在6月份上街開展“掃黃打非”咨詢宣傳專項活動

五、工作要求

㈠提高認識，加強領(lǐng)導。“掃黃打非”是黨管意識形態(tài)的重要抓手，是宣傳思想工作的重要組成部分，處在意識形態(tài)斗爭前沿?！皰唿S打非”的重點在基層，難點在基層，薄弱環(huán)節(jié)也在基層。深入推進“掃黃打非”進基層，是鞏固意識形態(tài)和宣傳思想陣地的有效途徑，是維護群眾利益的重要措施，是確?！皰唿S打非”生命力的根本保障。各級各有關(guān)部門要高度重視，切實把深入推進“掃黃打非”進基層作為黨委(黨組)落實意識形態(tài)工作責任制的一項重要工作，做到經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，反復抓、抓反復，確保“掃黃打非”工作在基層落實，以實際行動和成效為黨的十九大召開營造良好的社會文化環(huán)境。

㈡注重實效，強化考核。各級各有關(guān)部門要因地制宜，區(qū)別對待，分類指導;要堅持實事求是，緊緊圍繞本轄區(qū)本行業(yè)工作特點，積極適應新形勢新任務(wù)，轉(zhuǎn)變思想觀念，在不斷完善、鞏固提升上下功夫，在創(chuàng)新體制機制、方式方法上想辦法，不斷增強“掃黃打非”進基層工作實效。2017年7月份前，確?；鶎印皰唿S打非”機構(gòu)建設(shè)基本到位，拓展進基層領(lǐng)域示范點工作基本鋪開。2017年底，確保基層“掃黃打非”機構(gòu)建設(shè)全覆蓋，拓展進基層工作有卓有成效。省里將于2017年6月份和12月份，組織督導組對各地開展深入推進“掃黃打非”進基層工作進行考核，考核結(jié)果將納入黨委(黨組)意識形態(tài)責任制考評、文明城市(縣城、城區(qū))創(chuàng)建、綜治考評和績效評估等指標體系。請各村、各相關(guān)單位和“掃黃打非”領(lǐng)導小組成員單位于2017年4月底前將成立本級本單位“掃黃打非”聯(lián)絡(luò)站(辦公室)的文件和“掃黃打非”聯(lián)絡(luò)員登記表(附件)以及村“掃黃打非”聯(lián)絡(luò)員登記表(由鎮(zhèn)文化站及時收集及報送)、2017年11月前將深化“掃黃打非”進基層工作總結(jié)報送縣“掃黃打非”領(lǐng)導小組辦公室(縣文廣局)。

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